✅ 已解决石家庄市人力资源和社会保障局 #35418

劳动合同到期公司不续约，未提前通知能否获得经济补偿金？

劳动合同到期公司不续约，未提前通知能否获得经济补偿金？公司未在劳动合同到期前一个月告知是否续约，如果不告知，是否默认为公司不续约？后续能否申请经济补偿金

🧑向前走

发布于 2024-06-13 👁 25浏览 💬 1 回答

1 个回答按时间排序

👩‍💼

市人力资源和社会保障局📛 热心答主

采纳 06-13 回答

您好，在劳动合同期限即将到期时，用人单位应提前告知劳动者。劳动合同续签还是不续签由双方协商决定，如果用人单位或劳动者均提出不在续签劳动合同，由用人单位支付劳动者经济补偿金，但是没有赔偿金一说。

👍 有帮助 · 评论

请文明发言，客观真实。涉及个人信息请勿公开。

🖼️🔗😊

同栏目其他问题石家庄市人力资源和社会保障局 · 共 5 条

🧑

游子提问者

石家庄市人力资源和社会保障局 07-14 提问

👁 155 浏览 💬 1 回答

🧑

h7r7o8ll 提问者

石家庄市人力资源和社会保障局 09-02 提问

👁 144 浏览 💬 1 回答

🧑

风雨同舟 提问者

石家庄市人力资源和社会保障局 01-12 提问

👁 144 浏览 💬 1 回答

🧑

打灰人 提问者

石家庄市人力资源和社会保障局 05-31 提问

👁 143 浏览 💬 1 回答

🧑

曹女士 提问者

石家庄市人力资源和社会保障局 11-21 提问

👁 142 浏览 💬 1 回答

🧑

向前走

提问者

35418主题 1回答 25浏览

一键提问，本地达人快速解答，还有贴心政策答疑。

我来提问