✅ 已解决
石家庄市人力资源和社会保障局
#28538
石家庄事业单位职工生育四孩，如何申请弹性工作制及享受国家生育政策照顾？
石家庄事业单位职工生育四孩，如何申请弹性工作制及享受国家生育政策照顾？本人是县属事业单位，爱人去年生育双胞胎，加之前面已有两个孩子，总计四个孩子。家中无老人可以帮助照顾孩子，请问国家省市层面是否有关于相关的政策照顾。本人是否可以向单位申请弹性上班或者等政策？
1 个回答
按时间排序
👩💼
市人力资源和社会保障局📛 热心答主
采纳
02-04 回答
您好：《河北省人口与计划生育条例（修订）》第二十五条 依法办理结婚登记的公民，除享受国家规定的婚假外，延长婚假十五天；符合法律法规规定生育子女的夫妻，除享受国家规定的产假外，生育第一、二个子女的延长产假六十天，生育第三个以上子女的延长产假九十天，并给予配偶护理假十五天；三周岁以下婴幼儿父母双方每年可以享受各十天育儿假。婚假、产假待遇按照相关规定执行。护理假和育儿假期间，享受与在岗人员同等的待遇；因生育多个孩子申请弹性上班的问题，目前未有相关法律规定。
我要回答
请文明发言，客观真实。涉及个人信息请勿公开。
同栏目其他问题
石家庄市人力资源和社会保障局 · 共 5 条
🧑
游子
提问者
石家庄市人力资源和社会保障局
07-14 提问
🧑
h7r7o8ll
提问者
石家庄市人力资源和社会保障局
09-02 提问
🧑
风雨同舟
提问者
石家庄市人力资源和社会保障局
01-12 提问
🧑
打灰人
提问者
石家庄市人力资源和社会保障局
05-31 提问
🧑
曹女士
提问者
石家庄市人力资源和社会保障局
11-21 提问